西江制糖举行人力资源治理专题培训
日期：2015-11-16 17:47:05 泉源：西江制糖公司
在这个“以人为本”、“人才是一切”的新时代，面临经济全球化、信息网络化、社会知识化等挑战和攻击，企业怎样去追求人才和留住人才的形势也越来越紧迫。为此，10月26、27日，西江制糖有限公司约请广西职业手艺学院二校区经济与治理系认真人林家驹先生，为该公司举行为期两天的人力资源治理专题培训。该公司副班组长以上职员加入了此次培训。
培训会上，林家驹先生首先从人力资源治理的几个焦点看法谈起，深刻剖析了人力资源的企业治理职位、功效�？榛�，并详细叙述了人力资源战略与妄想的内容与形成历程。随后，团结多种案例，对人力资源治理事情举行详细剖析，还详尽解说了员工招聘与甄别的种种要领。最后，深入浅出地剖析了绩效审核与员工激励的绩效治理，以及薪酬设计与治理等内容。
通过此次培训，从人力资源治理的角度出发，提升了与会职员的人力管控意识与治理要领，助于部分内部团队建设与治理效能，也增强了部分间的配合明确。从公司角度出发，增强了公司对人力资源治理在企业治理中的责任、使命和角色定位的熟悉，对以后人力资源治理事情的开展有着主要作用。
（张军球）
